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Ergonomia

A LABORE É UM GPTW

Um bom lugar para trabalhar, é o que quer dizer GPTW (Great Place to Work). Em setembro de 2018, a Labore Saúde Ocupacional recebeu o certificado. Atualmente com mais de 60 pessoas em seu quadro, a empresa que passa por uma fase de reestruturação prioriza a relações com as pessoas. O GPTW é uma autoridade…

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Ergonomia e Responsabilidade Social

A ergonomia como ciência avança no Brasil a cada dia. As empresas mais conscientes com a responsabilidade social estão com processos avançadas de ergonomia e para estas este artigo será muito básico. No entanto, estimo que, atualmente, cerca de 93% das empresas brasileiras ainda não possuem nem mesmo o documento básico de Análise Ergonômica do…

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Exames médicos que seu colaborador precisa fazer segundo a legislação vigente.

Os exames médicos que seu colaborador precisa fazer dependem da função e dos riscos que ele fica exposto enquanto trabalha.   Segundo a norma regulamentadora NR 7, o acompanhamento da saúde ocupacional fica sob a responsabilidade do empregador.   De modo geral, exames médicos que seu colaborador precisa fazer são:   Exame Admissional. Exames Complementares.…

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Ergonomia para trabalho sentado: como funciona?

A ergonomia para trabalho sentado é indispensável  para evitar dores nas costas, pescoço e ombro.   Neste contexto, a postura e os movimentos realizados para desenvolver uma determinada atividade são fundamentais na ergonomia ocupacional.   Postura e movimentos adequados não criam sobrecargas, nem trazem prejuízos para o organismo a curto, médio ou longo prazos. Características…

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Ergonomia Organizacional e seus efeitos no ambiente ocupacional.

A ergonomia organizacional confere maior qualidade aos sistemas de gestão das empresas.   O conceito está relacionado à macroergonomia, englobando conteúdo, métodos de trabalho, relacionamentos interpessoais e outras características peculiares ao ambiente laboral.   Desta forma, a ergonomia organizacional inclui profissionais, processos, políticas e estruturas organizacionais.   Os sistemas operacionais, tecnológico e social da empresa…

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Ergonomia física e seus benefícios

A ergonomia física considera a forma como o colaborador utiliza seu corpo para desenvolver suas tarefas.   Quando aplicada, a ergonomia física aprimora as condições de trabalho visando o conforto, a prevenção de acidentes do trabalho, a prevenção de doenças ocupacionais e a eficiência do colaborador.   Através da fisiologia, antropometria e biomecânica observa-se o…

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Implantação da Ergonomia e redução de afastamentos

A ergonomia reduz afastamentos, absenteísmos e seus respectivos prejuízos para as empresas e para o INSS.   Um estudo de caso demonstrou o impacto positivo que a ergonomia trouxe para uma fábrica automotiva de Curitiba-PR.   Na empresa foram adotadas medidas como rodízio de função, alternância de tarefas e ginástica laboral.   Em seis anos,…

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Análise Ergonômica do Trabalho: por onde começar?

Análise Ergonômica do Trabalho (AET), é uma medida preventiva contra doenças ocupacionais, afastamentos e gastos desnecessários para uma organização.   Se você pretende adequar os ambientes ocupacionais para que ofereçam mais conforto e segurança para o colaborador é porque já entendeu o quanto isso é importante para a produtividade da sua empresa.   Dorsalgia e…

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Ergonomia no ambiente de trabalho; como aplicar?

A Ergonomia no ambiente de trabalho é fundamental para manter a saúde e segurança do trabalhador.   Nos postos de trabalho, a ergonomia atua facilitando a interação entre os colaboradores, o local de trabalho e a forma como esses profissionais executam suas tarefas.   As ações ergonômicas podem ser aplicadas a partir do campo físico,…

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Fadiga Visual e Iluminação no ambiente de trabalho

A fadiga visual ou síndrome do olho seco ocorre quando o indivíduo permanece por longo tempo olhando fixamente em um determinado ponto sem piscar e lubrificar os olhos. Hoje em dia é difícil quem não utilize o computador para trabalhar. A fadiga visual é muito comum em profissionais que necessitam de concentração e precisam manter…

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